- Эллина Ким
- 13.09.2022 21:08
«Печенгастрой» стал седьмым участником национального проекта «Производительность труда»
Стартовое совещание провели в Заполярном, где специалисты рабочей группы обозначили ближайшие цели и задачи по оптимизации производственных процессов
Многопрофильная ремонтно-строительная компания «Печенгастрой» присоединилась к национальному проекту «Производительность труда». Предприятие входит в состав «Норникеля». Стартовое совещание провели в Заполярном. Специалисты рабочей группы обозначили ближайшие цели и задачи, которые помогут оптимизировать производственные процессы.
Национальный проект «Производительность труда» поможет повысить эффективность работы компании «Печенгастрой» в Заполярном минимум на 5% за год. В этом коллективу предприятия помогут эксперты Регионального центра компетенций. Уже определена рабочая группа и выбран пилотный поток – линия по ремонту шаровой мельницы.
Национальный проект «Производительность труда» поможет повысить эффективность работы компании «Печенгастрой» в Заполярном минимум на 5% за год. В этом коллективу предприятия помогут эксперты Регионального центра компетенций. Уже определена рабочая группа и выбран пилотный поток – линия по ремонту шаровой мельницы.
Речь идет о внедрении бережливого производства. Задача – за полгода выявить потери и организовать рабочие процессы без лишних затрат времени и сил. При этом вложений со стороны предприятия не потребуется. Например, покупать дополнительное оборудование не придется. Работать продолжат, используя то, что имеется распоряжении.«Усовершенствовать процессы, дать людям какие-то новые инструменты, чтобы отточить до совершенства механизм ремонта, а дальше транслировать его на все наши группы», – подчеркнул генеральный директор компании «Печенгастрой» Сергей Никитин.
Многопрофильная ремонтно-строительная компания «Печенгастрой», входящая в состав «Норникеля», стала седьмым в регионе предприятием, присоединившимся к федеральному проекту. Всего же предполагается 15 участников.«На первый взгляд, когда сотрудник приходит и мастера говорят, что есть такие проблемы, не всегда это так. Нужно провести хронометраж, посмотреть за потоками и только тогда можно определить проблемы такие, какие они есть», – отметил начальник управления эффективности производства компании «Печенгастрой» Алексей Трифонов.
«В проекте еще есть места на 2023 год, сейчас региональный центр компетенции проводит отбор предприятий, на 2022 год портфель у нас уже сформирован и осталось несколько мест на 2023 год. Предприятия, которые могут стать участниками проекта – это предприятия с выручкой от 400 миллионов рублей, относятся к одной из базовых несырьевых отраслей экономики – это обрабатывающая промышленность, сельское хозяйство, транспорт, строительство и торговля. Более подробно с условиями проекта можно ознакомить на сайте «Производительность.РФ» или в региональном центре компетенций», – прокомментировала руководитель Регионального центра компетенций Мурманской области Елена Григорьева.
Повышение производительности труда не приведет к сокращению рабочих мест. Сегодня на площадках "Печенгастроя" занято 2700 сотрудников, а к концу года численность персонала увеличится до трех тысяч.«Участие в национальном проекте поддерживается всесторонне со стороны правительства Мурманской области, мы считаем, что это очень важный для экономики региона национальный проект и региональные проекты, которые направлены на его реализацию. Предусмотрены, как адресные, так и системные меры поддержки», – отметила первый заместитель министра развития Арктики и экономики Мурманской области Татьяна Лящук.
